Saturday, 1 July 2017

Graded Vesting Stock Options Ifrs


Abgestufte Ausübung DEFINITION der abgestuften Ausübung Der Prozess, durch den die Arbeitnehmer einen gewissen Prozentsatz an unwiderruflichen Rechten über Arbeitgeberbeiträge erhalten, die an den Arbeitnehmerpensionskonto jedes Jahr geleistet werden, bis der Arbeitnehmer vollständig ausgeübt wird. Bei abgestuften Ausübung wird ein Mitarbeiter nach einer anfänglichen Dienstzeit in mindestens 20 ihrer aufgelaufenen Leistungen ausgeübt, wobei jeweils weitere 20 im folgenden Jahr bis zur vollständigen Ausübung eingetreten sind. Die anfängliche Dienstzeit kann je nachdem, wie der Arbeitgeber die Höhe seiner Beiträge bestimmt, variieren. Wenn ein Arbeitgeberbeitrag auf einem festen Prozentsatz des Arbeitnehmerbeitrags beruht, könnte die anfängliche Dienstzeit zwei Jahre betragen. Nach zwei Jahren würde der Angestellte nach drei Jahren 40 Jahre alt sein, wobei der Mitarbeiter nach sechs Jahren vollkommen voll ist. Abgestufte Weste unterscheidet sich von der Klippe, bei der die Mitarbeiter nach einer anfänglichen Dienstzeit sofort 100 werden. Arbeitgeber müssen bestimmte Bundesgesetze befolgen, die die längsten zulässigen Wartezeiten bestimmen, aber sie können kürzere Zeiträume wählen. Darüber hinaus, wenn ein Plan beendet wird, werden alle Teilnehmer sofort vollständig vergeben. Diese Website verwendet Cookies, um Ihnen einen reaktionsfähigeren und persönlichen Service zu bieten. Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich mit unserem Gebrauch von Cookies einverstanden. Bitte lesen Sie unsere Cookie-Benachrichtigung für weitere Informationen über die Cookies, die wir verwenden und wie Sie sie löschen oder sperren können. Die volle Funktionalität unserer Website wird in Ihrer Browser-Version nicht unterstützt oder Sie haben möglicherweise einen Kompatibilitätsmodus ausgewählt. Bitte deaktivieren Sie den Kompatibilitätsmodus, aktualisieren Sie Ihren Browser auf mindestens Internet Explorer 9 oder versuchen Sie es mit einem anderen Browser wie Google Chrome oder Mozilla Firefox. Abgestufte Ausübung von Aktienoptionen FASB unterscheidet sich von IFRS 2 Eine Entscheidung des US Financial Accounting Standards Board würde einen signifikanten Unterschied zwischen US-GAAP und IFRS schaffen, wie man den Aufwand für Aktienoptionen mit abgestufter Ausübung anerkennt. Graded Vesting bedeutet, dass Teile einer einzigen Option Zuschuss wird auf zwei oder mehr Termine zu bestehen. Die IFRS 2-Anforderung wird in IFRS 2.IG11 erläutert: Angenommen, ein Mitarbeiter erhält 100 Aktienoptionen, die in den Renditen von 25 Aktienoptionen am Ende eines jeden Jahres in den nächsten vier Jahren bestehen werden. Um die Anforderungen des IFRS anzuwenden, sollte das Unternehmen jede Tranche als separates Aktienoptionsgeld behandeln, da jede Tranche eine andere Wartezeit hat und somit der beizulegende Zeitwert jeder Tranche unterschiedlich ist (weil sich die Dauer der Sperrfrist, Zum Beispiel der wahrscheinliche Zeitpunkt der Cashflows aus der Ausübung der Optionen). Das war auch der Vorschlag der FASB. Nach der Berücksichtigung der Stellungnahmen zu seinem derzeitigen Exposure Draft hat sich die FASB nun jedoch entschlossen, den Unternehmen die Möglichkeit zu geben, die Kosten linear zu erfassen. Die Behandlung jeder Tranche als separater Zuschuss hat die Wirkung, mehr Aufwand vorne zu erkennen. Material auf dieser Website ist 2017 Deloitte Global Services Limited oder eine Mitgliedsfirma von Deloitte Touche Tohmatsu Limited oder einer ihrer verbundenen Unternehmen. Siehe Gesetzesrecht für zusätzliches Urheberrecht und sonstige rechtliche Hinweise. Deloitte bezieht sich auf eine oder mehrere Deloitte Touche Tohmatsu Limited, eine britische Privatfirma, die durch Garantie (DTTL), ihr Netzwerk von Mitgliedsfirmen und ihre verbundenen Unternehmen begrenzt ist. DTTL und jede ihrer Mitgliedsunternehmen sind rechtlich getrennte und unabhängige Einheiten. DTTL (auch als Deloitte Global bezeichnet) erbringt keine Dienstleistungen für Kunden. Bitte sehe deloitteabout für eine ausführlichere Beschreibung der DTTL und ihrer Mitgliedsfirmen. Korrekturliste für die Silbentrennung Diese Wörter dienen als Ausnahmen. Einmal eingegeben, sind sie nur an den angegebenen Silbentrennungen gebadet. Jedes Wort sollte auf einer separaten Linie sein. Sample Business Contracts Sponsored Links WASHINGTON MUTUAL, INC. STOCK OPTION VEREINBARUNG (3-Jahres-Grading Vesting) Washington Mutual, Inc. (die Gesellschaft), durch Aktion des Vorstandes und Zustimmung der Aktionäre, Etabliert die Washington Mutual, Inc. 2003 Equity Incentive Plan (der Plan). Der Teilnehmer ist bei der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen beschäftigt (oder im Falle einer nicht qualifizierten Aktienoption ist der Teilnehmer ein Angestellter, Direktor, Berater, Vertreter, Berater oder unabhängiger Auftragnehmer der Gesellschaft oder eines verbundenen Unternehmens) und das Unternehmen wünscht Um den Teilnehmer zu ermächtigen, eigene Aktien für die in Abschnitt 1 des Plans genannten Zwecke zu besitzen. Unter Berücksichtigung der vorstehenden Erwägungen haben die Parteien dieses Aktienoptionsabkommen (dieses Abkommen) eingegangen, um die von der Gesellschaft gewährten Bedingungen der Option (wie nachstehend definiert) zu regeln. Definierte Begriffe im Plan haben in dieser Vereinbarung die gleiche Bedeutung, außer wenn der Kontext sonst erforderlich ist. 1. Gewährung der Option Am Erteilungsdatum (der Stichtag), der in der elektronischen Ausschreibungsbekanntmachung (Bekanntmachung des Zuschusses) angegeben ist, die dem dort genannten Teilnehmer zur Verfügung gestellt wird, hat die Gesellschaft dem Teilnehmer ein Recht zur Erfassung bis zur Anzahl der Erteilung gewährt Aktien der Gesellschaft Stammaktien zum Kaufpreis je Aktie (der Ausübungspreis), jeweils nach Maßgabe des § 15 des Planes, der in der Ausschreibungsbekanntmachung festgelegt ist, wobei das Recht den Bedingungen unterliegt Die in der Bekanntmachung über die Finanzhilfe, diese Vereinbarung und den Plan (in der jeweils gültigen Fassung) (die Option). Der Teilnehmer hat keinen Anspruch auf einen der Leistungen aus dieser Option, es sei denn, und bis der Teilnehmer die Option gewährt hat, über das von oder im Auftrag der Gesellschaft verwaltete elektronische Zuschussbenachrichtigungssystem zu akzeptieren. Durch die Annahme des Optionszuschusses stimmt der Teilnehmer unwiderruflich im Namen des Teilnehmers und der Teilnehmer Nachfolger und zulässige Abtretungen zu allen Bedingungen und Bedingungen der Option, wie sie in oder gemäß der Ausschreibungsbekanntmachung, diesem Vertrag und dem Plan festgelegt sind (Als solche kann von Zeit zu Zeit geändert werden). 2. Ausübungsvermerk der Ausübung (a) Die Option ist ab dem Zeitpunkt der Gewährung nicht ausübbar. Nach dem Stichtag, soweit nicht zuvor ausgeübt und unter der Voraussetzung, dass der Teilnehmer keine Kündigung des Dienstes erlebt hat, wird die Option zum Jahrestag des nachstehend angegebenen Stichtagstages in Bezug auf eine Anzahl von Aktien der Stammaktien ausgeübt und ausgeübt (Gerundet auf den nächstgelegenen Gesamtanteil) in Höhe des Prozentsatzes der Gesamtzahl der Aktien, die der Option unterliegt, nach folgendem Zeitplan: Jubiläum der Stichtagsdatum Prozentsatz () der Optionsanteile ausgegebener Verstärker Ausübungsfähig (b) die Wartezeit und die Ausübungsfähigkeit Der in Absatz 2 Buchstabe a genannten Option kann vom Ausschuss angepasst werden, um das gesunkene Beschäftigungsniveau während eines Zeitraums zu berücksichtigen, in dem der Teilnehmer eine genehmigte Abwesenheit hat oder auf einer weniger als Vollzeitbasis beschäftigt ist. Unbeschadet der gegenteiligen Bestimmungen in diesem Absatz 2 unterliegt die Option einer früheren Beschleunigung der Ausübbarkeit und dem Ablauf der Option, soweit in einer anderen schriftlichen Vereinbarung zwischen dem Teilnehmer und der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen nichts anderes bestimmt ist, und soweit nicht unvereinbar Mit einer solchen schriftlichen Vereinbarung, wie sie ausdrücklich in diesem Vertrag und im Rahmen des Plans (z. B. im Zusammenhang mit einer Gesellschaftsgeschäfte nach Ziffer 15.3 des Plans) ausdrücklich vorgesehen ist. (C) Soweit dies ausübbar ist, kann die Option von Zeit zu Zeit vor ihrem Ablauf ganz oder teilweise ausgeübt werden, indem sie der Gesellschaft oder ihrem Bevollmächtigten eine solche Ausübung in irgendeiner Weise mitteilt, wie die Gesellschaft von Zeit zu Zeit kann Dass die Anzahl der Aktien, für die die Option ausgeübt werden soll, angeben und mit dem dem Ausschuss dieser Personen befriedigenden Beweis für die Ausübung der Option beigefügt ist, wenn die Person, die die Option ausübt, nicht der Teilnehmer ist, und Wobei die Bekanntmachung die Zahlung des Optionsausübungspreises gemäß Ziffer 7.5 des Plans vorsieht. 3. Nichtübertragbarkeit der Option Die Option ist, soweit nicht in Ziffer 14 des Plans vorgesehen, nicht übertragbar, und der Teilnehmer darf die Option oder irgendwelche Zinsen nicht veräußern. (§ 14 des Planes gestattet die Übertragung nach Willen und durch die Gesetze der Abstammung und Verteilung und erlaubt dem Teilnehmer, einen oder mehrere Begünstigte auf einem von der Gesellschaft genehmigten Formular zu benennen, das eine Option nach dem Tod der Teilnehmer ausüben kann Ermessen kann es dem Teilnehmer auch gestatten, eine Option zuzuweisen oder zu übertragen, soweit dies im Rahmen des Plans zulässig ist.) Wie hierin verwendet, bedeutet Disposition jegliche Veräußerung, Übertragung, Belastung, Gabe, Spende, Abtretung, Versprechen, Hypotheken oder sonstige Disposition, Ob gleich oder unähnlich zu den zuvor aufgezählten, ob freiwilligen oder unfreiwilligen und ob während der Lebenszeit des Teilnehmers oder auf oder nach dem Tod des Teilnehmers, einschließlich, aber nicht beschränkt auf irgendeine Veranlagung durch Gesetzgebung, durch gerichtliche Anordnung, durch gerichtlichen Prozess, Oder durch Abschottung, Abgabe oder Anlage. Jede versuchte Veranlagung gegen diesen Absatz 3 und Abschnitt 14 des Plans ist nichtig. 4. Status des Teilnehmers Der Teilnehmer gilt nicht als Gesellschafter der Gesellschaft in Bezug auf eine der Aktien der Stammaktien, die der Option unterliegt, außer in dem Umfang, in dem diese Aktien erworben und an ihn übertragen worden sind. Die Gesellschaft ist nicht verpflichtet, Bescheinigungen für Aktien der Stammaktien, die nach Ausübung der Option erworben wurden, auszugeben oder zu übertragen, bis alle anwendbaren gesetzlichen Bestimmungen eingehalten wurden und diese Anteile ordnungsgemäß an einer Wertpapierbörse notiert sind, an der die Stammaktien beteiligt sind Kann dann aufgeführt werden. 5. Keine Auswirkung auf die Kapitalstruktur Die Option berührt nicht das Recht der Gesellschaft oder eines verbundenen Unternehmens, ihre Kapital - oder Schuldenstruktur neu zu klassifizieren, zu rekapitalisieren oder anderweitig zu ändern oder zu vervollständigen, zu konsolidieren, irgendwelche oder alle Vermögenswerte zu verteilen, aufzulösen, zu liquidieren , Aufwickeln oder anderweitig reorganisieren. 6. Ausübungsfähigkeit und Verfall der Option Das Recht zur Erfassung der Stammaktien im Rahmen der Option erlischt zu dem in der Ausschreibungsbekanntmachung angegebenen Zeitpunkt, der zehn (10) Jahre ab dem Stichtag ist, vorausgesetzt, dass bei einer Kündigung des Dienstes die Die Option endet am früheren Zeitpunkt und (sofern nicht ausdrücklich etwas anderes in einer anderen schriftlichen Vereinbarung zwischen dem Teilnehmer und der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen vorgesehen ist), das in diesem Absatz 6 beschriebene Datum und wie es im Plan vorgesehen ist (Z. B. im Zusammenhang mit einer Gesellschaftsgeschäfte nach § 15.3 Plan). (A) Beendigung des Dienstes ohne Ursache Bei einer Beendigung des Dienstes ohne Verletzung, (i) ist ein Teil der Option, der ab einem solchen Kündigungstermin nicht ausübbar ist, unverzichtbar und endet ab diesem Zeitpunkt und (ii) der Teilnehmer hat das Recht für 12 Monate nach dem Datum der Kündigung des Dienstes, um nur den Teil der Option auszuüben, der zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar geworden ist, und danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. (B) Beendigung des Dienstes für Ursache. Bei einer Kündigung des Dienstes wegen Veranlassung ist der Teil der Option, die zu dem Zeitpunkt, zu dem der Teilnehmer über eine solche Kündigung des Dienstes informiert wird, noch nicht ausgeübt, zu diesem Zeitpunkt beendet und nicht mehr ausübbar. (C) Ruhestand als Arbeitnehmer oder Direktor. Bei einer Beendigung des Dienstes aus irgendeinem anderen Grund als bei Ursache, bei oder nach dem Alter von 55 Jahren mit zehn Dienstjahren als Arbeitnehmer oder mit fünf Dienstjahren als Mitglied des Verwaltungsrates hat der Teilnehmer das Recht, bis zum Fünfter Jahrestag des Datums der Beendigung des Dienstes, nur den Teil der Teilnehmeroption auszuüben, der zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar geworden ist, und danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. Unbeschadet der vorstehenden Erwägungen ist die Option bei einer Kündigung des Dienstes aus irgendeinem anderen Grund als aus Gründen, bei oder nach dem Alter von 65 Jahren (72 Jahre an Verwaltungsratsmitgliedern), ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und der Teilnehmer ist verpflichtet Haben das Recht für 12 Monate nach dem Datum der Beendigung des Dienstes (oder bis zum fünften Jahrestag des Datums der Beendigung des Dienstes, im Falle eines Teilnehmers mit zehn Dienstjahren als Arbeitnehmer oder mit fünf Dienstjahren als Ein Mitglied des Verwaltungsrates) zur Ausübung der Option. Danach endet die Option und hört auf, ausübbar zu sein. (D) Behinderung. Bei einer Beendigung des Dienstes aufgrund der Invalidität ist (i) die Option zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und (ii) der Teilnehmer hat 12 Monate nach dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes das Recht Die Option ausüben. Danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. (E) Tod (I) Die Option ist ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und (ii) die Option ist von den gesetzlichen Vertretern, Erben, Legaten oder Vertretern der Teilnehmer ausübbar. Deutsch: eur-lex. europa. eu/LexUriServ/LexUri...0083: DE: HTML Für 12 Monate nach dem Datum der Beendigung des Dienstes. Danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. Unbeschadet der vorstehenden Bestimmungen, wenn ein Teilnehmer nach einer Kündigung des Dienstes stirbt, aber während eine Option ansonsten ausübbar ist, erlischt der Teil der Option, der ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar ist, 12 Monate nach dem Todesdatum aus, es sei denn, Ausschuss bestimmt anders. Die Aufmerksamkeit der Teilnehmer richtet sich auf die Diskussion in Absatz 8 unten über den potenziellen Verlust der Anreizaktiensteuer-Steuerbehandlung, wenn eine Incentive-Aktienoption mehr als drei (3) Monate ausgeübt wird, nachdem der Teilnehmer nicht mehr von der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen beschäftigt ist . Es ist die Teilnehmerverantwortung, sich über das Datum zu informieren, an dem die Option endet. 7. Ausschussbefugnis Jede Frage nach der Auslegung dieses Abkommens oder des Plans, etwaige Anpassungen, die nach dem Plan erforderlich sind, sowie etwaige Kontroversen, die sich aus dem Plan oder diesem Abkommen ergeben können, werden vom Ausschuss (einschließlich einer Person (s ), Dem der Ausschuss seine Befugnis übertragen hat) nach alleinigem Ermessen. Diese Entscheidung des Ausschusses ist endgültig und bindend. 8. Aktienoptionssteuerliche Behandlung (a) Soweit die Kündigungsfrist festlegt, dass die Option als nicht qualifizierte Aktienoption behandelt werden soll, unterliegt die Option nicht der steuerlichen Behandlung als Anreizaktienoption. Soweit in der Kündigungsfrist angegeben ist, dass die Option als Incentive-Aktienoption behandelt werden soll, soll die Option im Wesentlichen als Anreizaktienoption im Sinne des § 422 des Kodex qualifiziert werden Ist jedoch so auszulegen, dass nichts in der Bekanntmachung über die Finanzhilfe, diese Vereinbarung oder der Plan als Vertretung, Garantie oder sonstige Verpflichtung seitens der Gesellschaft auszulegen ist, dass die Option als geeignet oder qualifiziert ist Incentive-Aktienoption. Darüber hinaus sieht der Kodex vor, dass Optionsaktien nicht für eine Anreizaktienoptionsbehandlung qualifiziert werden, wenn und soweit (i) der Gesamtausübungspreis für Aktien, die im Rahmen der Option im Jahr, in dem die Option erstmals ausgeübt werden konnte, erworben werden konnte , Plus (ii) der Gesamtausübungspreis für Aktien unter einem der teilnehmenden Personen, die gleichzeitig oder zuvor gewährte Anreizaktienoptionen, die erstmals im selben Kalenderjahr ausgeübt wurden, 100.000 überschritten haben. Unbeschadet der gegenteiligen Bestimmungen, soweit und soweit die Aktien im Rahmen eines Teils dieser Option ausgegeben werden, der die vorgenannte 100.000-beschränkung übersteigt, werden diese Aktien nicht im Rahmen einer Anreizaktienoption behandelt. In einem solchen Fall unterliegt der Teilnehmer den steuerlichen Einbehaltungsbestimmungen des § 13 des Planes für den Teil der Option, der keine Anreizaktienoption ist, und für alle anderen Planbestimmungen, die für nicht qualifizierte Aktienoptionen gelten Dieser Teil der Option. Der Teil einer Option, die als Anreizaktienoption qualifiziert werden soll, die bis zu einer Kündigung des Dienstes ausläuft, ist der Teil (falls vorhanden), der nicht so qualifiziert ist, dass die Anreizaktienoptionsbehandlung für die Möglichkeit so weit wie möglich möglich. Bestimmte Entscheidungen, Änderungen und Interpretationen des Ausschusses dieser Option können dazu führen, dass die Option nach dem Kodex nicht mehr als Anreizaktienoption qualifiziert werden kann, und durch die Annahme dieser Option stimmt der Teilnehmer im Voraus einer solchen Disqualifizierungsmaßnahme zu. (B) Um die steuerliche Behandlung für Anreizaktien nach §§ 421 und 422 Kodex zu erlangen: (i) Der Teilnehmer muss innerhalb von drei (3) Monaten, nachdem der Teilnehmer nicht mehr beschäftigt ist, eine Incentive Stock Option ausüben Gesellschaft oder eine verbundene Gesellschaft, es sei denn, der Teilnehmer ist wegen Tod oder Invalidität nicht mehr beschäftigt und innerhalb eines (1) Jahres, nachdem der Teilnehmer aufgrund der Invalidität nicht mehr von der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen beschäftigt ist (wie in § 22 Abs (E) (3) des Kodex) und (ii) Der Teilnehmer darf die Aktien der Stammaktien, die bei der Ausübung einer Incentive Stock Option innerhalb von zwei (2) Jahren ab dem Datum der Gewährung der Option oder innerhalb eines von ihnen erhalten wurden, nicht verkaufen (1) Jahr ab dem Tag der Ausübung der Option. In Bezug auf eine Option, die als Incentive-Aktienoption in vollem Umfang oder in Bezug auf einen Teil der Aktien, die hiermit ausgestellt sind, qualifiziert ist, gibt die Teilnehmerausgabe, die gemäß Absatz 2 dieses Vertrages in Bezug auf diese Option geliefert wird, an, ob der Teilnehmer Beabsichtigt, die vorgenannten Anforderungen zu erfüllen. Der Teilnehmer wird geraten, sich mit seinem eigenen Steuerberater über alle Fragen im Zusammenhang mit der steuerlichen Behandlung der Option zu beraten. 9. Bekanntmachung über die Disqualifizierungsregelung Soweit die Option in der Ausschreibungsbekanntmachung als Anreizaktienbestand bezeichnet wird, teilt der Teilnehmer der Gesellschaft die Absicht mit, die Aktien der Stammaktien zu veräußern Die gemäß der Option innerhalb von zwei (2) Jahren ab dem Datum der Gewährung der Option oder eines (1) Jahres ab dem Tag der Ausübung der Option erworben wurde, und unverzüglich nach dieser Verfügung hat der Teilnehmer die Gesellschaft über die Anzahl der Aktien der Stammaktien, die Erwerb und die Veräußerung dieser Anteile, und die Gegenleistung, falls vorhanden, bei der Veräußerung. Im Falle einer solchen Veräußerung haftet die Gesellschaft für die Quellensteuer und hat keine Beträge, die dem Teilnehmer zuzurechnen sind, mit dem sie ihre Verrechnungsverpflichtung verrechnen kann, und der Teilnehmer zahlt der Gesellschaft den Betrag, der zur Erfüllung der Verpflichtungserklärung der Gesellschaft erforderlich ist Und entschädigt die Gesellschaft gegen etwaige Sanktionen, die ihnen entstehen können, wenn sie diese Verpflichtungen nicht erfüllt, da der Teilnehmer die Gesellschaft nicht in der Höhe der Verrechnungspflicht bezahlt hat. Die Gesellschaft wird diese Disposition auf Formular W-2 melden. Nichts in diesem Absatz gibt dem Teilnehmer das Recht, Aktien von Stammaktien in einer Weise zu veräußern, die mit keiner Bestimmung dieses Vertrages, dem Plan oder einer vom Teilnehmer abgeschlossenen Umlagerungsbeschränkungsvereinbarung unvereinbar ist. 10. Plankontrollen Die Bedingungen der Bekanntmachung über die Finanzhilfe und diese Vereinbarung unterliegen den Bestimmungen des Plans, wie sie zum Zeitpunkt des Zuschusses bestehen und wie der Plan von Zeit zu Zeit geändert wird. Im Falle eines Konflikts zwischen den Bestimmungen der Bekanntmachung über die Finanzhilfe oder dieser Vereinbarung und den Bestimmungen des Plans kontrollieren die Bestimmungen des Plans, soweit nicht ausdrücklich anders angegeben. Der Begriff Abschnitt bezieht sich allgemein auf Bestimmungen innerhalb des Planes, wobei der Begriff Absatz auf eine Bestimmung dieses Abkommens verweist. 11. Beschränkung der Rechte Kein Recht auf Zukünftige Erteilung außerordentlicher Posten. Mit der Teilnahme an dieser Vereinbarung und der Annahme der Option erkennt der Teilnehmer an: (i) Die Teilnahme der Teilnehmer an dem Plan ist freiwillig (ii) der Wert der Option ist ein außerordentlicher Posten, der außerhalb des Umfangs eines Arbeitsvertrages mit dem Teilnehmer liegt (iii) Die Option ist nicht Teil der normalen oder erwarteten Entschädigung für irgendwelche Zwecke, einschließlich, ohne Einschränkung für die Berechnung von Leistungen, Abfindung, Rücktritt, Kündigung, Entlassung, Ende der Dienstleistungszahlungen, Prämien, Langzeitvergütungen, Renten - oder Ruhestandsleistungen oder ähnliche Zahlungen, Und der Teilnehmer ist nicht berechtigt, Schadensersatz oder Schadensersatz infolge der Veräußerung oder des Auslaufens eines nicht ausgezahlten Teils der Option infolge der Teilnahmebeteiligung der Gesellschaft mit der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft aus irgendeinem Grund und (iv) in dem Fall zu verlangen Dass der Teilnehmer kein direkter Mitarbeiter der Gesellschaft ist, wird die Erteilung der Option nicht dahin ausgelegt, dass er ein Arbeitsverhältnis mit der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft bildet und die Gewährung der Option nicht dahin ausgelegt wird, dass sie einen Arbeitsvertrag mit dem Arbeitgeber des Arbeitnehmers bildet , Der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft. Die Gesellschaft ist nicht verpflichtet, den Teilnehmer über die Existenz, die Fälligkeit oder die Beendigung eines der hierin enthaltenen Teilnehmer zu beraten und der Teilnehmer ist dafür verantwortlich, sich mit allen hierin enthaltenen Angelegenheiten und im Plan, die sich auf die Teilnehmer auswirken können, vertraut zu machen Rechte oder Privilegien im Folgenden. 12. Allgemeine Bestimmungen Soweit eine Bekanntmachung erforderlich oder zulässig ist, muss diese Mitteilung schriftlich erfolgen und persönlich oder per Post zugesandt werden (an die unten angegebene Adresse, wenn die Zustellung an die Gesellschaft erfolgt) oder elektronisch. Jede Person, die persönlich oder per Post erteilt wird, gilt am Tag, an dem sie persönlich geliefert wird, oder, ob sie tatsächlich eingegangen sind oder nicht, am dritten Werktag nach ihrer Hinterlegung in der Post, bestätigt oder registriert , Postgebühr Prepaid, an die Person gerichtet, die sie an der Adresse erhalten soll, die diese Person zuvor durch schriftliche Kündigung hiermit mitgeteilt hat. Die von der Gesellschaft an den Teilnehmer gerichtete Mitteilung an den Teilnehmer, der an den Teilnehmer gerichtet ist, mit der Gesellschaft anzufordern, ist verpflichtet, den Teilnehmer und jede andere Person, die Rechte aus diesem Vertrag erworben hat, zu binden. Die Gesellschaft oder der Teilnehmer kann durch schriftliche Mitteilung an die andere Adresse die zuvor für Empfangsmitteilungen angegebene Adresse ändern. Mitteilungen an die Gesellschaft persönlich oder per Post werden wie folgt angesprochen: Washington Mutual, Inc. Attn: Leadership Rewards, Stock Administrator Mail Stop SAS-1610 1191 Zweite Avenue Seattle, WA 98101 (b) Die Wartezeit und die Ausübung der Die in Absatz 2 Buchstabe a) festgelegte Option kann vom Ausschuss angepasst werden, um die gesunkene Beschäftigungsstufe während eines Zeitraums zu berücksichtigen, in dem der Teilnehmer eine genehmigte Abwesenheit hat oder auf einer weniger als Vollzeitbasis beschäftigt ist. Unbeschadet der gegenteiligen Bestimmungen in diesem Absatz 2 unterliegt die Option einer früheren Beschleunigung der Ausübbarkeit und dem Ablauf der Option, soweit in einer anderen schriftlichen Vereinbarung zwischen dem Teilnehmer und der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen nichts anderes bestimmt ist, und soweit nicht unvereinbar Mit einer solchen schriftlichen Vereinbarung, wie sie ausdrücklich in diesem Vertrag und im Rahmen des Plans (z. B. im Zusammenhang mit einer Gesellschaftsgeschäfte nach Ziffer 15.3 des Plans) ausdrücklich vorgesehen ist. (C) Soweit dies ausübbar ist, kann die Option von Zeit zu Zeit vor ihrem Ablauf ganz oder teilweise ausgeübt werden, indem sie der Gesellschaft oder ihrem Bevollmächtigten eine solche Ausübung in irgendeiner Weise mitteilt, wie die Gesellschaft von Zeit zu Zeit kann Dass die Anzahl der Aktien, für die die Option ausgeübt werden soll, angeben und mit dem dem Ausschuss dieser Personen befriedigenden Beweis für die Ausübung der Option beigefügt ist, wenn die Person, die die Option ausübt, nicht der Teilnehmer ist, und Wobei die Bekanntmachung die Zahlung des Optionsausübungspreises gemäß Ziffer 7.5 des Plans vorsieht. 3. Nichtübertragbarkeit der Option Die Option ist, soweit nicht in Ziffer 14 des Plans vorgesehen, nicht übertragbar, und der Teilnehmer darf die Option oder irgendwelche Zinsen nicht veräußern. (§ 14 des Planes gestattet die Übertragung nach Willen und durch die Gesetze der Abstammung und Verteilung und erlaubt dem Teilnehmer, einen oder mehrere Begünstigte auf einem von der Gesellschaft genehmigten Formular zu benennen, das eine Option nach dem Tod der Teilnehmer ausüben kann Ermessen kann es dem Teilnehmer auch gestatten, eine Option zuzuweisen oder zu übertragen, soweit dies im Rahmen des Plans zulässig ist.) Wie hierin verwendet, bedeutet Disposition jegliche Veräußerung, Übertragung, Belastung, Gabe, Spende, Abtretung, Versprechen, Hypotheken oder sonstige Disposition, Ob gleich oder unähnlich zu den zuvor aufgezählten, ob freiwilligen oder unfreiwilligen und ob während der Lebenszeit des Teilnehmers oder auf oder nach dem Tod des Teilnehmers, einschließlich, aber nicht beschränkt auf irgendeine Veranlagung durch Gesetzgebung, durch gerichtliche Anordnung, durch gerichtlichen Prozess, Oder durch Abschottung, Abgabe oder Anlage. Jede versuchte Veranlagung gegen diesen Absatz 3 und Abschnitt 14 des Plans ist nichtig. 4. Status des Teilnehmers Der Teilnehmer gilt nicht als Gesellschafter der Gesellschaft in Bezug auf eine der Aktien der Stammaktien, die der Option unterliegt, außer in dem Umfang, in dem diese Aktien erworben und an ihn übertragen worden sind. Die Gesellschaft ist nicht verpflichtet, Bescheinigungen für Aktien der Stammaktien, die nach Ausübung der Option erworben wurden, auszugeben oder zu übertragen, bis alle anwendbaren gesetzlichen Bestimmungen eingehalten wurden und diese Anteile ordnungsgemäß an einer Wertpapierbörse notiert sind, an der die Stammaktien beteiligt sind Kann dann aufgeführt werden. 5. Keine Auswirkung auf die Kapitalstruktur Die Option berührt nicht das Recht der Gesellschaft oder eines verbundenen Unternehmens, ihre Kapital - oder Schuldenstruktur neu zu klassifizieren, zu rekapitalisieren oder anderweitig zu ändern oder zu vervollständigen, zu konsolidieren, irgendwelche oder alle Vermögenswerte zu verteilen, aufzulösen, zu liquidieren , Aufwickeln oder anderweitig reorganisieren. 6. Ausübungsfähigkeit und Verfall der Option Das Recht zur Erfassung der Stammaktien im Rahmen der Option erlischt zu dem in der Ausschreibungsbekanntmachung angegebenen Zeitpunkt, der zehn (10) Jahre ab dem Stichtag ist, vorausgesetzt, dass bei einer Kündigung des Dienstes die Die Option endet am früheren Zeitpunkt und (sofern nicht ausdrücklich etwas anderes in einer anderen schriftlichen Vereinbarung zwischen dem Teilnehmer und der Gesellschaft oder einem verbundenen Unternehmen vorgesehen ist), das in diesem Absatz 6 beschriebene Datum und wie es im Plan vorgesehen ist (Z. B. im Zusammenhang mit einer Gesellschaftsgeschäfte nach § 15.3 Plan). (A) Beendigung des Dienstes ohne Ursache Bei einer Beendigung des Dienstes ohne Verletzung, (i) ist ein Teil der Option, der ab einem solchen Kündigungstermin nicht ausübbar ist, unverzichtbar und endet ab diesem Zeitpunkt und (ii) der Teilnehmer hat das Recht für 12 Monate nach dem Datum der Kündigung des Dienstes, um nur den Teil der Option auszuüben, der zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar geworden ist, und danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. (B) Beendigung des Dienstes für Ursache. Bei einer Kündigung des Dienstes wegen Veranlassung ist der Teil der Option, die zu dem Zeitpunkt, zu dem der Teilnehmer über eine solche Kündigung des Dienstes informiert wird, noch nicht ausgeübt, zu diesem Zeitpunkt beendet und nicht mehr ausübbar. (C) Ruhestand als Arbeitnehmer oder Direktor. Bei einer Beendigung des Dienstes aus irgendeinem anderen Grund als bei Ursache, bei oder nach dem Alter von 55 Jahren mit zehn Dienstjahren als Arbeitnehmer oder mit fünf Dienstjahren als Mitglied des Verwaltungsrates hat der Teilnehmer das Recht, bis zum Fünfter Jahrestag des Datums der Beendigung des Dienstes, nur den Teil der Teilnehmeroption auszuüben, der zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar geworden ist, und danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. Unbeschadet der vorstehenden Erwägungen ist die Option bei einer Kündigung des Dienstes aus irgendeinem anderen Grund als aus Gründen, bei oder nach dem Alter von 65 Jahren (72 Jahre an Verwaltungsratsmitgliedern), ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und der Teilnehmer ist verpflichtet Haben das Recht für 12 Monate nach dem Datum der Beendigung des Dienstes (oder bis zum fünften Jahrestag des Datums der Beendigung des Dienstes, im Falle eines Teilnehmers mit zehn Dienstjahren als Arbeitnehmer oder mit fünf Dienstjahren als Ein Mitglied des Verwaltungsrates) zur Ausübung der Option. Danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. (D) Behinderung. Bei einer Beendigung des Dienstes aufgrund der Invalidität ist (i) die Option zum Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und (ii) der Teilnehmer hat 12 Monate nach dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes das Recht Die Option ausüben. Danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. (E) Tod (I) Die Option ist ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes in vollem Umfang ausübbar und (ii) die Option ist von den gesetzlichen Vertretern, Erben, Legaten oder Vertretern der Teilnehmer ausübbar. Deutsch: eur-lex. europa. eu/LexUriServ/LexUri...0083: DE: HTML Für 12 Monate nach dem Datum der Beendigung des Dienstes. Danach endet die Option und ist nicht mehr ausübbar. Unbeschadet der vorstehenden Bestimmungen, wenn ein Teilnehmer nach einer Kündigung des Dienstes stirbt, aber während eine Option ansonsten ausübbar ist, erlischt der Teil der Option, der ab dem Zeitpunkt der Beendigung des Dienstes ausübbar ist, 12 Monate nach dem Todesdatum aus, es sei denn, Ausschuss bestimmt anders. Es ist die Teilnehmerverantwortung, sich über das Datum zu informieren, an dem die Option endet. 7. Ausschussbefugnis Jede Frage nach der Auslegung dieses Abkommens oder des Plans, etwaige Anpassungen, die nach dem Plan erforderlich sind, sowie etwaige Kontroversen, die sich aus dem Plan oder diesem Abkommen ergeben können, werden vom Ausschuss (einschließlich einer Person (s ), Dem der Ausschuss seine Befugnis übertragen hat) nach alleinigem Ermessen. Diese Entscheidung des Ausschusses ist endgültig und bindend. 8. Aktienoptionssteuerabwicklung Die Option soll für die steuerliche Zwecke als nicht qualifizierte Aktienoption behandelt werden und nicht als steuerliche Behandlung als Incentive-Aktienoption gelten. 9. Plankontrollen Die Bedingungen der Bekanntmachung über die Finanzhilfe und diese Vereinbarung unterliegen den Bestimmungen des Plans, wie sie zum Zeitpunkt des Zuschusses bestehen und wie der Plan von Zeit zu Zeit geändert wird. Im Falle eines Konflikts zwischen den Bestimmungen der Bekanntmachung über die Finanzhilfe oder dieser Vereinbarung und den Bestimmungen des Plans kontrollieren die Bestimmungen des Plans, soweit nicht ausdrücklich anders angegeben. Der Begriff Abschnitt bezieht sich allgemein auf Bestimmungen innerhalb des Planes, wobei der Begriff Absatz auf eine Bestimmung dieses Abkommens verweist. 10. Beschränkung der Rechte kein Recht auf künftige Stipendien außerordentliche Posten. Mit der Teilnahme an dieser Vereinbarung und der Annahme der Option erkennt der Teilnehmer an: (i) Die Teilnahme der Teilnehmer an dem Plan ist freiwillig (ii) der Wert der Option ist ein außerordentlicher Posten, der außerhalb des Umfangs eines Arbeitsvertrages mit dem Teilnehmer liegt (iii) Die Option ist nicht Teil der normalen oder erwarteten Entschädigung für irgendwelche Zwecke, einschließlich, ohne Einschränkung für die Berechnung von Leistungen, Abfindung, Rücktritt, Kündigung, Entlassung, Ende der Dienstleistungszahlungen, Prämien, Langzeitvergütungen, Renten - oder Ruhestandsleistungen oder ähnliche Zahlungen, Und der Teilnehmer ist nicht berechtigt, Schadensersatz oder Schadensersatz infolge der Veräußerung oder des Auslaufens eines nicht ausgezahlten Teils der Option infolge der Teilnahmebeteiligung der Gesellschaft mit der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft aus irgendeinem Grund und (iv) in dem Fall zu verlangen Dass der Teilnehmer kein direkter Mitarbeiter der Gesellschaft ist, wird die Erteilung der Option nicht dahin ausgelegt, dass er ein Arbeitsverhältnis mit der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft bildet und die Gewährung der Option nicht dahin ausgelegt wird, dass sie einen Arbeitsvertrag mit dem Arbeitgeber des Arbeitnehmers bildet , Der Gesellschaft oder einer verbundenen Gesellschaft. Die Gesellschaft ist nicht verpflichtet, den Teilnehmer über die Existenz, die Fälligkeit oder die Beendigung eines der hierin enthaltenen Teilnehmer zu beraten und der Teilnehmer ist dafür verantwortlich, sich mit allen hierin enthaltenen Angelegenheiten und im Plan, die sich auf die Teilnehmer auswirken können, vertraut zu machen Rechte oder Privilegien im Folgenden. 11. Allgemeine Bestimmungen Soweit eine Bekanntmachung erforderlich oder zulässig ist, muss diese Mitteilung schriftlich erfolgen und persönlich oder per Post zugesandt werden (an die unten angegebene Adresse, wenn die Zustellung an die Gesellschaft erfolgt) oder elektronisch. Jede Person, die persönlich oder per Post erteilt wird, gilt am Tag, an dem sie persönlich geliefert wird, oder, ob sie tatsächlich eingegangen sind oder nicht, am dritten Werktag nach ihrer Hinterlegung in der Post, bestätigt oder registriert , Postgebühr Prepaid, an die Person gerichtet, die sie an der Adresse erhalten soll, die diese Person zuvor durch schriftliche Kündigung hiermit mitgeteilt hat. Die von der Gesellschaft an den Teilnehmer gerichtete Mitteilung an den Teilnehmer, der an den Teilnehmer gerichtet ist, mit der Gesellschaft anzufordern, ist verpflichtet, den Teilnehmer und jede andere Person, die Rechte aus diesem Vertrag erworben hat, zu binden. Die Gesellschaft oder der Teilnehmer kann durch schriftliche Mitteilung an die andere Adresse die zuvor für Empfangsmitteilungen angegebene Adresse ändern. Mitteilungen an die Gesellschaft persönlich oder per Post werden wie folgt angesprochen: Washington Mutual, Inc. Attn: Leadership Rewards, Stock Administrator Mail Stop SAS-1610 1191 Zweite Avenue Seattle, WA 98101 Kein Verzicht auf eine Bestimmung dieser Vereinbarung wird sein valid unless in writing and signed by the person against whom such waiver is sought to be enforced, nor will failure to enforce any right hereunder constitute a continuing waiver of the same or a waiver of any other right hereunder. Participant hereby agrees to take whatever additional action and execute whatever additional documents the Company may deem necessary or advisable in order to carry out or effect one or more of the obligations or restrictions imposed on either the Participant or the Option pursuant to the express provisions of this Agreement. 11.4 Entire Contract This Agreement, the Notice of Grant and the Plan constitute the entire contract between the parties hereto with regard to the subject matter hereof. This Agreement is made pursuant to the provisions of the Plan and will in all respects be construed in conformity with the express terms and provisions of the Plan. 11.5 Successors and Assigns The provisions of this Agreement will inure to the benefit of, and be binding on, the Company and its successors and assigns and Participant and Participants legal representatives, heirs, legatees, distributees, assigns and transferees by operation of law, whether or not any such person will have become a party to this Agreement and agreed in writing to join herein and be bound by the terms and conditions hereof. 11.6 Securities Law Compliance Restrictions on Resales of Option Shares The Company may impose such restrictions, conditions or limitations as it determines appropriate as to the timing and manner of any exercise of the Option andor any resales by the Participant or other subsequent transfers by the Participant of any shares of Common Stock issued as a result of the exercise of the Option, including without limitation (a) restrictions under an insider trading policy, (b) restrictions that may be necessary in the absence of an effective registration statement under the Securities Act of 1933, as amended, covering the Option andor the Common Stock underlying the Option and (c) restrictions as to the use of a specified brokerage firm or other agent for exercising the Option andor for such resales or other transfers. The sale of the shares underlying the Option must also comply with other applicable laws and regulations governing the sale of such shares. 11.7 Information Confidential As partial consideration for the granting of the Option, the Participant agrees that he or she will keep confidential all information and knowledge that the Participant has relating to the manner and amount of his or her participation in the Plan provided, however, that such information may be disclosed as required by law and may be given in confidence to the Participants spouse, tax and financial advisors, or to a financial institution to the extent that such information is necessary to secure a loan. 11.8 Data Privacy As an essential term of this Option, the Participant consents to the collection, use and transfer, in electronic or other form, of personal data as described in this Agreement for the exclusive purpose of implementing, administering and managing Participants participation in the Plan. By entering into this Agreement and accepting the Option, Participant acknowledges that the Company holds certain personal information about the Participant, including, but not limited to, name, home address and telephone number, date of birth, social insurance number or other identification number, salary, tax rates and amounts, nationality, job title, any shares of stock or directorships held in the Company, details of all options or any other entitlement to shares of stock awarded, canceled, exercised, vested, unvested or outstanding, for the purpose of implementing, administering and managing the Plan (Data). Participant acknowledges that Data may be transferred to any third parties assisting in the implementation, administration and management of the Plan, that these recipients may be located in jurisdictions that may have different data privacy laws and protections, and Participant authorizes the recipients to receive, possess, use, retain and transfer the Data, in electronic or other form, for the purposes of implementing, administering and managing the Plan, including any requisite transfer of such Data as may be required to a broker or other third party with whom the Participant or the Company may elect to deposit any shares of stock acquired upon exercise of the Option. Participant acknowledges that Data may be held only as long as is necessary to implement, administer and manage Participants participation in the Plan as determined by the Company, and that Participant may request additional information about the storage and processing of Data, require any necessary amendments to Data or refuse or withdraw the consents herein, in any case without cost, provided however, that refusing or withdrawing Participants consent may adversely affect Participants ability to participate in the Plan. 11.9 Electronic Delivery The Company may, in its sole discretion, decide to deliver any documents related to any options granted under the Plan by electronic means or to request Participants consent to participate in the Plan by electronic means. Participant hereby consents to receive such documents by electronic delivery and, if requested, to agree to participate in the Plan through an on-line or electronic system established and maintained by the Company or another third party designated by the Company, and such consent shall remain in effect throughout Participants term of employment or service with the Company and thereafter until withdrawn in writing by Participant. 12.10 Governing Law Except as may otherwise be provided in the Plan, the provisions of the Notice of Grant and this Agreement shall be governed by the laws of the state of Washington, without giving effect to principles of conflicts of law.

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